| 職缺名稱 | 類別 | 工作內容 | 截止日期 |
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【總公司】人資招募專員
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正職
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負責公司有關規劃、評估與執行組織人才進用政策：
1. 執行各項徵才專案，開闢多元招募管道，以吸納有效人才
2. 規劃與執行人員招募、甄選與進用制度，以解決公司人力需求問題
3. 維護組織編制與架構，協助界定各部門崗位的具體工作職責，以達效力化的人力資源配置
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2024/12/31
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帳務處理專員
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正職
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1.便利商店現金帳、進銷存帳檢核
2.代收單據整理
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2024/12/31
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【總公司】商戶開發經營專員
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正職
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1. B2B廠商管理。
2. B2B、EC業務陌生開發及維運。
3. B2B廠商溝通談判、CRM關係維護。
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2024/12/31
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物流儲備課主管
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正職
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1.物流作業建置及制定相關管理報表
2.協力廠商溝通、現場作業稽核、現場配送車輛調度
3.專案規劃及數值分析
4.配合現場各單位作業實習及可配合各物流中心輪調
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2024/12/31
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【總公司】門市稽核專員
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正職
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1.依公司年度稽核計畫執行門市店務查驗。
2.至指定門市進行查核，包含門市人員服務流程、商品陳列、輔銷品呈現效果。
3.依查核結果客觀撰寫評鑑報表，以協助公司了解前線人員執行力。
4.提出查核報告及執行結果與改善建議方案。
5.完成主管交辦之其他事務。
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2024/12/31
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【總公司】媒體公關高級專員
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正職
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負責協助品牌公關業務事宜，包含：
1.新聞露出資料整理
2.新聞監測
3.協助公關活動執行
4.日常行政工作
5.其他主管交辦事項
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2024/12/31
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鮮食採購高級專員
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正職
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透過市場調查與研究，進行鮮食品開發與經營、成本結構分析與管控：
1. 掌握市場消費脈動與原物料行情變化。
2. 鮮食新品開發與生產製程優化。
3. 產銷成本結構分析與供應鏈管理。
4. 鮮食品類經營與行銷活動效益分析。
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2024/12/31
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【總公司】電商商品採購高級專員
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正職
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1. 電商商品開發及導入相關作業（冷凍調理）、（常溫零嘴/飲料）、（常溫零嘴/飲料）、（生鮮蔬果/肉品）、（日用百貨/生活雜貨）、（大小家電/3C）、（美妝護理/保養/母嬰）。
2. 廠商溝通談判、提案提品規劃。
3. 掌握市場需求及趨勢，引進具潛力新商品，分析品類競爭力。
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2024/12/31
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【總公司】超商品類採購高級專員
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正職
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1.依公司營運目標擬訂商品採購計畫及銷售策略
2.掌握市場需求及趨勢，引進具潛力新商品，確保品類經營競爭力
3.與供應商進行採購議價談判與交易條件協商
4.確保商品品質及供貨交期穩定
5.對商品銷售進行財務性分析，以提升貨架經營效益
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2024/12/31
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【總公司】數位行銷企劃高級專員
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正職
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1.從商業價值及公司競爭角度，進行市場營運或產品調研。
2.根據市場資訊，彙整有參考價值及發展活動案之可行性。
3.以易懂方式，產出吸睛的行銷亮點文案
4.規劃製作廣告文案刊物，協助設計安排行銷活動有效展開和推動。
5.運用書面及簡報工具，將活動案之實際經營效益以條理性方式做出分析結案報告。
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2024/12/31
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門市兼職
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工讀
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協助門市店長
1.門市顧客經營與服務。
2.門市環境清潔與形象維護。
3.協助門市商圈經營。
4.協助門市商品管理。
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2024/12/31
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門市專職
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正職
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協助門市店長
1.門市顧客經營與服務。
2.門市環境清潔與形象維護。
3.協助門市商圈經營。
4.協助門市商品管理。
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2024/12/31
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儲備店經理
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正職
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培育未來職位：店經理→負責店舖經營與管理
1.商品訂控存管理與提升銷售，以達成店鋪營業績效
2.規劃與執行店鋪商圈活動
3.店鋪商品檯帳標準化
4.調配店鋪人力、教育訓練
5.維護店鋪形象，提供整潔、明亮、安全之良好優質環境
6.其他總部交辦事項
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2024/12/31
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儲備區經理
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正職
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培育未來職位：區經理→負責區域內的店舖經營與管理
1.區域目標達成與業績管理
2.督導責任區域內之門市營運管理
3.依循總部經營政策，宣達及督導門市落實總部的各項政策
4.調配與培育責任區內人力，使人力資源配置達最佳化
5.顧客關係經營及服務品質提升與落實
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2024/12/31
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